「認知の歪み」は人間理解のカギ|人との付き合い方が変わる心理学的視点

本ページでは、人間理解のツールとして汎用性の高い「認知の歪み」の考え方を軸に職場やクラスのイヤな人達との接し方のヒントを提供します。興味ある記事をタイトルをクリックすれば、当該記事にジャンプできます。 社会には色々な人が… 続きを読む 「認知の歪み」は人間理解のカギ|人との付き合い方が変わる心理学的視点

スパイト行動の正体は認知の歪み?|意地悪な行動を生み出す思考のクセ

スパイト行動の正体は認知の歪み

はじめに|意地悪はどこから来るのか? 「なんであの人は、わざわざ意地悪なことをするんだろう?」 そんな疑問を抱いたことはないでしょうか。明らかに自分にとって損になるような行動でも、他人を困らせるためならあえて実行する。こ… 続きを読む スパイト行動の正体は認知の歪み?|意地悪な行動を生み出す思考のクセ

他責思考の人に「気づき」を期待してはいけない理由

他責思考の人に「気づき」は期待できない

認知バイアスと防衛機制に守られた“変わらない人”と、どう距離を取るか  人間関係において、どうしても心が疲弊する相手がいる。それは、トラブルや不和が起きたときに、原因を一切自分には求めず、常に他者に責任を帰属させる人であ… 続きを読む 他責思考の人に「気づき」を期待してはいけない理由

叱責とパワハラを生む心理|傲りと侮りの罠

叱責とパワハラを生む心理

『指導と叱責の違い 職場における決定的な差』では、叱責と指導の外形的な違いを具体的に示した。今回は、なぜ叱責が起こり、さらにパワーハラスメント(以下、パワハラ)へと発展するのか、その心理的な側面を解説する。 ここで述べる… 続きを読む 叱責とパワハラを生む心理|傲りと侮りの罠